根據(jù)《邯鄲市2020年高層次人才引進工作實施方案》精神，并結(jié)合館陶縣中心工作需求，為進一步充實全縣有關(guān)單位工作力量，面向社會公開選聘高層次人才9名。現(xiàn)公告如下：

一、選聘原則

堅持德才兼?zhèn)?，公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、選聘崗位、對象、形式和條件

（一）選聘崗位

縣發(fā)展和改革局1人、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局2人和房寨中學(xué)工作人員6人，共計9人。

（二）選聘對象

全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

（三）選聘方式

按照發(fā)布選聘公告、報名及資格審查、測評、體檢、考察、對擬聘用人員公示、聘用等步驟進行。

（四）選聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家法律法規(guī)，品行端正，身心健康，具有良好的職業(yè)道德，具有奉獻館陶各項事業(yè)發(fā)展的精神；

3.碩士研究生年齡在35周歲以下（1984年7月31日至2002年 7月31日期間出生），博士研究生年齡在45周歲以下（1974年7月31日至2002年 7月31日期間出生）；

4.身體健康(參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn));

5.應(yīng)屆畢業(yè)生須于2020年7月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書；

6.在邯鄲市區(qū)域外行政事業(yè)單位工作的在職在編人員需提供原單位同意報考證明；

7.符合需求崗位的專業(yè)及相關(guān)要求，須具備《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》中規(guī)定的基本條件及用人單位的其他要求。

具有下列情形之一的，不得報名參加選聘：

1.曾受過刑事處罰和被開除公職的；

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

3.在校期間受到院系以上處分的；

4.受處分期間或未滿影響期限的；

5.在各級各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；

6.現(xiàn)役軍人；

7.已在邯鄲市區(qū)域內(nèi)行政事業(yè)單位工作的在職在編人員；

8.按規(guī)定未滿服務(wù)期限的；

9.失信被執(zhí)行人；

10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、選聘程序及時間安排

（一）發(fā)布公告

報考人員可登陸邯鄲市人社局、館陶縣人民政府網(wǎng)站查詢。

（二）組織報名及資格審查

只接受現(xiàn)場報名，現(xiàn)場選聘報考人員需于2020年7月27日-8月7日持相關(guān)材料到館陶縣人社局四樓人才交流開發(fā)中心報名。

報名需提供：

（1）畢業(yè)證原件及復(fù)印件；

（2）學(xué)位證原件及復(fù)印件；

（3）報到證原件；

（4）報名教師崗位的需提供相應(yīng)教師資格證原件及復(fù)印件（因新冠肺炎疫情影響，暫時未取得相應(yīng)教師資格證被選聘的，需于上崗之日一年內(nèi)取得，否則，不予正式聘用）；

（5）小二寸藍底免冠照片3張。

所有報考人員要現(xiàn)場填寫《館陶縣2020年公開招聘事業(yè)單位高層次人才報名表》，每人只能報考一個崗位。本科專業(yè)和研究生專業(yè)不一致的，以研究生專業(yè)為準(zhǔn)。

依據(jù)選聘崗位設(shè)置的條件進行現(xiàn)場資格審查，現(xiàn)場審核點交驗報名材料，通過資格審查的人員方可參加測評。

（三）測評

聘請經(jīng)驗豐富的相關(guān)專業(yè)人員組成測評小組，進行測評工作(滿分100分，最低錄取分?jǐn)?shù)線不低于70分)。測評采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。測評時間、地點另行通知。

（四）確定擬進入體檢人員

各崗位根據(jù)測評成績由高分到低分的順序，按照崗位招聘人數(shù)與進入體檢人員1:1的比例確定進入體檢人員并公布人員名單。比例內(nèi)末位測評成績并列的進行加試，加試成績高的進入體檢。具體加試形式由測評小組確定。

（五）體檢和考察

由人社局組織體檢。體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對體檢合格的組織考察，主要考察內(nèi)容是人事檔案、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、“三齡兩歷一身份”等,并對其資格條件進行復(fù)查。體檢、考察合格者確定為擬聘用人員。

（六）公示

對擬聘用人員在縣人社局進行公示，公示期限為7個工作日，公示期滿無異議的人員確定為擬聘用人員。   

（七）聘用、待遇及服務(wù)年限

對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，由人才小組提出聘用意見，報縣委、縣政府批準(zhǔn)后，由用人單位、主管單位、編制、人社等部門辦理聘用相關(guān)手續(xù)，并由用人單位簽訂聘用合同。被聘用人員實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。被聘用人員納入事業(yè)編制，享受正式事業(yè)在編人員待遇，全額財政供養(yǎng)。被選聘的工作人員，除上級機關(guān)公開選拔外，在本單位最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。在此期間，不得轉(zhuǎn)任交流到其他機關(guān)。

四、其它事項

1.凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加資格審查、測評、體檢、考察、報到、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合選聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消其應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

2.請考生報名時，務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在招聘期間保持手機等通訊設(shè)備暢通，以免影響選聘。

3.本次選聘工作中在測評、體檢和考察等環(huán)節(jié)中出現(xiàn)不合格或考生主動放棄等原因造成的崗位比例內(nèi)空缺，按照考生測評成績由高到低的順序依次遞補。但進入公示環(huán)節(jié)后，因各種原因出現(xiàn)的崗位空缺一律不再遞補。

4.本方案由縣人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋，未盡事宜由工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

館陶縣委組織部咨詢電話：0310-2821234

館陶縣人社局咨詢電話：0310-2866813

館陶縣教育體育局咨詢電話：0310-2825076

舉報電話：0310-2712380

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